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公司新聞

致金太陽即將奔赴崗位員工的一封信

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 致金太陽即將奔赴崗位員工的一封信

                                                                              

河南省金太陽精密鑄業股份有限公司

 

總經理宋向陽


即將奔赴崗位的員工同志們:

這次疫情的襲來讓我們真切的感受到了生命的珍貴、健康的重要,也讓我們充滿了對節后重逢的渴望。

疫情防控關乎生命,復工復產關乎生計,在二者之間斷舍離,真的很難。

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面對疫情,我們戰勝疫情的決心必須是堅定的!我們阻擊疫情的行動必須是周密且有力的!為了自己和家人的幸福,在這場戰“疫”中,我們每一位員工守法守規則的意識需要進一步強化!在這場戰“疫”中,我希望我們每一個員工都是“膽小鬼”,去畏懼病毒侵襲,去積極躲避病毒,而不能為了裝無畏而肆意妄為!疫情的風暴中心雖然是武漢,但武漢是中國的武漢,也是世界的武漢,我們共住地球村,同是“天涯淪落人”!只有我們每一名員工都行動起來,這場戰“疫”才能打勝!只有你好,大家才能都好!



關于復工復產,其實上級主管部門的批復12號已經下來,但我們一再往后延遲,這都是基于對每一個員工生命健康的考量,基于一個企業應承擔社會責任的考量!當前形勢下如果疫情防控與復工復產非得二者取其輕,真的很難,我們只有兩手抓,兩手都要硬!可以說,這次疫情是對我們管理能力的嚴峻考驗,是對我們所有職工執行力與自律性的嚴峻考驗,我真心的希望我們所有的員工及家人在這次疫情中都健健康康、平平安安!如果說2019年對多數企業的一個命題是---活下來!那么2020年對所有的人與企業來說就是:一塊活下來!并爭取活得更好!


盡管我們在2月10日前已經制定了詳細的戰“疫”方案,編制了周密的戰“疫”學習手冊,配備了充足的防疫物資,通過微信等手段統計了人員健康信息,反復發送防疫政策與知識供大家集中學習,提前對廠區進行了消殺保潔,但當我發布17號起可以分工序逐步復工復產時,內心還是充滿忐忑的,新冠肺炎是否還有其他傳播路徑,我們的員工是否存在隱秘接觸者,再加上專家對拐點的預判等,疫情外在風險還階段性存在,雖然我們要疫情防控與復工復產兩手同時抓,且兩手都要硬,但出于對員工、對社會、對企業的良知與責任,當前形勢下,我們還是必須把疫情防控放在更加突出的位置來抓!

這么多天在家的“圈養”,大家對微信圈、電視臺整天滿屏的疫情戰報、防護知識可能已經由當初的新奇、重視變得冷淡甚至漠視了。但在復工復產之前,作為金太陽這個企業的大家長,我不得不再啰嗦重復一些看似常識但我們又必須恪守的東西,要求我們的管理人員去更加細化的落實與監督,要求我們所有的員工去堅定的執行!

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復工復產在即,首先宏觀上我要求我們必須做到“四個并行”。即疫情防控、安全生產、環境保護、質量管控四個方面工作要并行抓。除了疫情防控這是黑天鵝,其他三個工作是我們老生常談的,在此我就不再贅言。不說不等于他不重要,而是太重要了,說多少都不為過,說多少都說不完,我們已經有自己的控制體系與流程,關鍵就是落實、落實、再落實!疫情防控可能對我們安全生產、環境保護、質量管控帶來的各種影響我們一定要充分評估并積極應對!


其次,阻擊疫情,要建立六道屏障,任何一道都不能攻破


第一道屏障,個人健康評估屏障。


1、我再次呼吁并要求請廣大員工從自身安全健康角度考慮,如果近期有咳嗽、發燒癥狀的,自覺暫時不要到崗上班,及時到公布的定點醫院發熱門診就醫,不要有什么顧慮,主動去是值得敬重的,也是為了個人與家人負責,況且目前定點醫院發熱門診診療費是免費的。同時也要及時告知自己的主管領導,以便于公司作出及時應對和安排。

2、如果是有武漢旅行史、跟武漢返鄉人員有過密切接觸的,以及來自其他疫情嚴重地區的,請務必及時上報企業、社區、村委會等,并按規定做好隔離。

3、如果年前年后從外地返新的,請務必按照規定居家隔離7天或14天。

4、從即日起,員工上班前需在家自行進行測溫(體溫檢測超過37.2℃的人員,必須休假到指定醫院發熱門診就診,禁止帶病上班)??傊?,你好,大家才好!


第二道屏障,戴好口罩。


1、我們一定要戴上口罩,而且要長時間戴。這個我們員工要相互監督,企管辦、生產部也要專人每天監督。同時也把這個建議給你的家人與朋友。無論上班途中,還是工作中,還是購物中,除了要張口吃飯睡覺的時刻需要摘下,其他時間,我希望大家都戴上,包括在辦公室。

2、最近假口罩橫行,如果你的口罩連基本防水作用都起不到,就請及時更換口罩,因為那樣的口罩基本起不到防護作用。(用冷水倒到口罩里,靜置一分鐘,看是否滲水)。上班之后,公司會給大家發放防護口罩,現在口罩資源稀缺,如果你能夠通過正規渠道購買到口罩,我建議您家里適當備些。關于口罩怎么戴,我們公司的疫情防護手冊寫的很清楚,包括網絡上也有很多信息,大家一定要學習,我就不再說。


第三道屏障,講究個人衛生。


1、俗話說病從口入,保持良好的個人衛生習慣,咳嗽或打噴嚏時用紙巾掩住口鼻,不要隨地吐痰,亂丟垃圾,廢棄口罩要丟到專用垃圾桶,并每天對垃圾桶進行消毒。

2、入廠開始工作前、下班吃飯前、便后、接觸他人物品后,要徹底用香皂洗手,最好用流動水洗,不用臟手觸摸眼睛、口鼻。企管辦一定要在我們所有的洗手池處配備足夠用的肥皂或具有殺菌作用的洗手液,每天檢查,發現沒有的話,及時補上。同時也建議具備條件的員工自備肥皂,專人專用。


第四道屏障,減少聚集。


疫情期間,拉開距離,就是另外一種保持親密的表達方式。上班期間,請把你的行動軌跡拉成簡單的兩點一線:工廠到家或工廠到宿舍。堅決不走親訪友,堅決不聚餐、不聚堆、不去人員密集的地方。耐得住暫時的寂寞,才會迎來無盡的繁華! 


第五道屏障,員工體溫檢查以及臺賬建立不留死角。


1、請員工上班前自覺在家測量體溫,如出現體溫超過37.2攝氏度,請及時通知企業并就醫。

2、我們建立員工體溫監測臺賬、門崗入廠登記臺賬,消毒臺賬等六類臺賬,這六類臺賬是對我們日常防控工作落實情況的檢驗,要做到不漏一人,不漏一車,不漏一處(點位),嚴禁弄虛作假。企管辦與生產部要抽調專人督導臺賬的落實工作,相關測溫、消殺需要增派人員的,一定要臨時抽調增派人員,需要輪流值班的,一定要提前排班。

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 第六道屏障,堅守心理防線。


尤其是我們的管理人員,要對疫情時刻不放松,時刻保持警惕,哪怕別人說我們小題大做或“神經病”,在疫情沒有徹底消滅前,我們都不能對原則性問題有絲毫動搖,不能對我們所擔負的責任有絲毫動搖。


最后,我想在疫情防控上談一些細節注意事項,請生產部以及企管辦結合具體情況完善,并落實到崗,落實到人。我談的很多內容我們的防控手冊上都有,所以開工第一天,請保證人手一本防控手冊,先分散自學半個小時到一個小時再進入工作狀態。


需要注意的一些細節與風險點:


1、開工前請繼續做好人員排查工作,根據相關文件及要求,暫時不具備上崗條件的,請員工配合不要到崗,企管辦與生產部要做好相關人員的統計工作。

2、進一步盤點開工前的防疫物資落實情況,質量與數量都要有保證,物資發送人員與使用人員要有保證,使用人員培訓要有保證。

3、落實能到崗人員存在的困難與問題,包括企業開工證明的開具,復工文件的提供,是否需要安排住宿與車輛接送等,保證相關工作高效且安全開展。

4、安排好餐廳、宿舍、辦公樓、車間日常消殺人員以及體溫檢測人員,并認真填寫臺賬,開工前要進行一次集中消殺。日常消殺人員更要做好防護工作。

5、上班途中務必全程戴口罩。


6、安排好早上到崗時間,建議到崗人員要錯峰到崗,減少體溫檢測時人員的過多聚集,體溫檢測與登記設在廠區大門外,檢測人員要提前到崗并相互體溫檢測登記,沒有開始體溫檢測時,請所有車輛有序停到大門外,不再進入廠區。所有人員排成一隊,人與人間距不能少于1.5米,嚴禁前后聊天、抽煙等,體溫合格登記后領取承諾書與個人健康狀況表,簽訂個人承諾書后進廠,到洗手處洗手進入工作崗位。下班后安排人員再次測溫與登記。

7、原則上公司上下班用車在疫情期間不進入廠區,減少傳染風險以及企業消殺壓力。

8、所有員工廠區行進走“1”字,而不是走“一”字,要都靠右側行走,減少面照面機會。

9、外來不相關人員嚴禁進入廠區,請個人快遞不要再寄到公司,公司快遞請在門崗外接收,并對快遞外包裝進行消毒,收過快遞要及時洗手。

10、運輸生產物資的人員必須接受體溫檢測并佩帶口罩。



11、廠區內嚴禁隨地吐痰,亂丟垃圾。

12、每天開工前請對各自工位進行消殺,下班后進行二次消殺,使用消毒用品務必安全操作,避免造成二次傷害。辦公室門把手、電腦、門簾等物品每天進行酒精擦拭,嚴禁噴灑酒精。

13 、保持辦公區環境清潔,建議每日通風不少于3次,每次20-30分鐘,通風時注意保暖,預防感冒。

14、人與人之間保持1米以上距離,多人辦公時佩戴口罩,盡量用微信或電話溝通,減少人員面對面溝通或紙質文件直接傳遞溝通。企管辦要做好督查。

15、接待外來人員雙方佩戴口罩,外來人員必須測體溫低于37.3℃才能進出廠區。嚴禁在辦公室、辦公樓、廁所等密閉空間抽煙。企管辦做好日常督查。


16、取消線下會議,改為線上進行,部分崗位具備居家辦公條件的,可以居家辦公,減少人員聚集風險。

17、合理安排大家分時段就餐,避免人員集中,排隊時人與人距離不能少于1.5米,排一隊,不要說話,要快吃快走,取消公共打湯處,取消打卡。坐下吃飯的最后一刻才脫口罩,避免面對面就餐,避免就餐說話,避免扎堆就餐,建議可把部分餐桌挪到活動室,天暖和后,部分餐桌挪到室外的宿舍樓前,餐廳二樓部分會議用桌椅可臨時變為餐桌,洗碗時要排隊,人與人距離不能少于1米。就餐前、后洗手;食堂從業人員均應佩戴一次性帽子、口罩、手套;食堂采購人員或供貨人員避免直接手觸肉禽類生鮮材料;摘除手套后及時洗手。操作間要保持清潔干燥,嚴禁生食和熟食用品混用;避免肉類生食;嚴禁使用公用餐具。嚴禁就餐時隨意丟棄餐巾紙。食堂每日消毒1次,就餐結束后,要對餐桌、椅進行消毒,使用含有效氯500mg/L消毒液擦拭,作用30分鐘后,清水擦凈。

18、下班后,請做好自己工位與辦公場所的清潔與消殺工作,測量體溫后才能下班,下半途中佩戴一次性口罩,回到家中摘掉口罩后首先洗手消毒。手機和鑰匙使用消毒濕巾或75%酒精擦拭。居室保持通風和衛生清潔,避免多人聚會。

19、每日須對車間門廳、樓道、會議室、樓梯、衛生間等公共部位進行消毒,盡量使用噴霧消毒。每個區域使用的保潔用具要分開,避免混用。公司公用車輛,請務必每日消毒。

20、安保人員、清潔人員、測溫值班人員工作時須佩戴口罩,并與人保持安全距離。食堂采購人員或供貨人員須佩戴口罩和一次性橡膠手套,避免直接手觸肉禽類生鮮材料,摘手套后及時洗手消毒。保潔人員工作時須佩戴一次性橡膠手套,工作結束后洗手消毒。安保人員須佩戴口罩工作,并認真詢問和登記外來人員狀況,發現異常情況及時報告。


21、疫情期間,盡量減少外來人員到廠來訪,本廠員工也要減少外出。如必須來訪,須佩戴口罩。進入廠區大門前首先進行體溫檢測,并介紹有無湖北接觸史和發熱、咳嗽、呼吸不暢等癥狀。無上述情況,且體溫在37.3°以下正常條件下,方可進廠公干。

22、減少固定電話使用,每天要對固定電話消毒。

23、 防疫期間,摘口罩前后做好手衛生,廢棄口罩放入垃圾桶內,每天兩次使用75%酒精或含氯消毒劑對垃圾桶進行消毒處理。

24、注意勞逸結合,增強自身抵抗力。

更加詳細內容請務必參照公司疫情防控手冊執行。


千言萬語說到大家心里,并且大家落實了,就是有用的。說不到大家心里,落實時候再打折扣,就變成廢話了,我們要堅決杜絕這樣情況的發生!發生了,對個人來說是悲??!對企業來說是慘??!都是互害而無一利的事情!與我們企業共生、共贏、共榮的核心價值觀是嚴重背離的!

疫情防控,不僅僅是公司的事情,更是跟我們每一個人、每一個家庭福祉密切相關的事情,是真真切切我們自己的事情!疫情并不恐懼,令人恐懼的是我們可能的我行我素、麻痹大意!

這次疫情,對我們企業、對我們管理人員、對我們每一名員工都是一次嚴峻的考驗,經受得住這次考驗,我們就距離我自己的奮斗目標更加接近了一步。

我也堅信,偉大的企業一定是在困境中孕育出來的!回想十多年前我們從一個瀕臨關門的鑄造小作坊發展到今天成為一個建立了相對完善的現代企業制度的股份制公司,產品遠銷歐美日韓等發達國家與地區,品質與服務受到眾多世界500強客戶的肯定與認可,我們曾經歷了多少挫折與困難!回想十多年前我們全廠找不到一個看得懂圖紙的人,到現在我們成為國家高新技術企業、科技型中小企業、科技小巨人培育企業,我們又經歷了怎樣的挫折與困難!再想想三年前因為受行業環保政策影響,我們冬季停工停產,到今年通過鑄造行業環保B級企業評定,享受冬季重污染管控適當豁免權,我們又經歷了怎樣的煎熬與不懈努力。

 

陽光總在風雨后,烏云上有晴空。我堅信我們的國家一定會安然度過這次疫情,并變得更加強大!我也堅信,我們的企業能夠安然度過這次疫情,并能將挑戰變為機遇,實現再次蛻變與成長!

為了讓疫情這只黑天鵝早日離去,我們必須付出更多的努力,更加的自律,更加的激情,更加的專業,以更加積極的心態投入到庚子鼠年的戰斗中。

我們堅信,堅持下去,春暖花開的日子會如約而至。


在此讓我們重溫我們金太陽人奮斗的意義:

客戶共贏·創造卓越價值

企業成長·分享發展成果

員工幸?!崿F美好生活 

讓我們彼此共勉,為勝利!





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